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自《保障农民工工资支付条例》颁发以来,各地省市启用建筑工人实名制平台,实现对 工程项目信息采集、工资专户开设、工人实名登记、工人电子合同签订、缴纳农民 工工资保证金登记、缴纳工伤保险登记、施工现场考勤、工资代发等进行大数据管 理。本文从实际情况出发,对新形势下建筑工地实名制管理障碍进行分析,在此基础 上对建筑工地实名制管理工作存在的问题进行剖析,并探讨对策和解决办法,切实维 护农民工与企业的合法权益,提升建筑工地管理水平。