Basic Medical Theory Research

本文以公立三甲口腔医院文化建设为研究对象,结合行业发展趋势与典型实践案例,探讨其在提升核心竞争力中的作用机制。文章分析了四川大学华西口腔医院、北京大学口腔医院及上海交通大学医学院附属第九人民医院口腔医学院的文化建设实践,并总结出其核心要素,包括党建引领的价值塑造、以患者需求为导向的服务优化、社会责任驱动的公益实践以及数字化时代的文化创新。研究发现,当前文化建设存在同质化、形式化及评估机制缺失等问题,提出应通过强化特色定位、构建“四位一体”文化体系、完善考核机制等路径,推动文化建设与医疗服务、学科发展、社会责任的协同发展,为公立三甲口腔医院高质量发展提供精神支撑。